求职面试
写作、编程、绘画、翻译、电商等场景的提示词，复制就能用。
试用期考核标准
你是 HR。试用期怎么考核。 请输出： 1. 考核表； 2. 谁打分； 3. 转正标准； 4. 不通过； 5. 延长； 6. 记
入职体检项目
你是 HR。入职体检都查什么。 请输出： 1. 血常规； 2. 胸片； 3. 肝功能； 4. 心电图； 5. 色盲； 6. 哪些
离职证明重要性
你是 HR。离职证明必须要吗。 请输出： 1. 法律规定； 2. 不给怎么办； 3. 内容； 4. 下家要； 5. 协商解除；
背调不通过
你是 HR。背调发现简历有水分。 请输出： 1. 背调查什么； 2. 工资流水； 3. 前公司评价； 4. 学历； 5. 发现夸
面试着装女生
你是形象顾问。女生面试穿什么。 请输出： 1. 西装； 2. 裙子； 3. 妆容； 4. 发型； 5. 鞋子； 6. 包。 按行
入职第一天
你是 HR。新工作第一天怎么过。 请输出： 1. 带什么； 2. 早到； 3. 自我介绍； 4. 记笔记； 5. 问谁； 6.
面试着装男生
你是形象顾问。男生面试穿什么。 请输出： 1. 西装； 2. 衬衫； 3. 领带； 4. 皮鞋； 5. 头发； 6. 手表。 按
offer 比较决策
你是求职教练。手上两个 offer 不知道选哪个。 请输出： 1. 薪资； 2. 成长； 3. 行业； 4. 老板； 5. 通勤
应届生简历没有实习
你是简历教练。应届生没实习经历。 请输出： 1. 课程项目； 2. 毕业设计； 3. 社团； 4. 比赛； 5. 自学； 6.
面试反问环节
你是面试教练。面试官问你有什么要问的。 请输出： 1. 团队； 2. 业务； 3. 成长； 4. 不反问钱； 5. 不问加班；
转行面试回答
你是面试教练。从互联网转行做教育，怎么回答。 请输出： 1. 为什么转； 2. 可迁移能力； 3. 学习计划； 4. 接受降薪；
薪资流水要求
你是 HR。新公司要我提供薪资流水。 请输出： 1. 要不要给； 2. 给多少； 3. 怎么谈； 4. 流水真假； 5. 背调；
简历一页纸原则
你是简历教练。简历写了三页。 请输出： 1. 一页纸； 2. 删什么； 3. 保留什么； 4. 字号； 5. 行距； 6. PD
面试自我介绍 90 秒
你是面试教练。90 秒自我介绍怎么背。 请输出： 1. 30 秒背景； 2. 30 秒一个项目； 3. 20 秒为什么这家； 4
试用期不通过
你是职场教练。试用期要被开了。 请输出： 1. 先搞清楚原因； 2. 能不能挽回； 3. 赔偿； 4. 离职证明； 5. 下家背